CRMT

ألبـــوم الصـــور

  • our center
  • الامن و السلامه 1
  • Our Laps
  • الامن و السلامة
  • مختبرات المياة
  • ادارة التعليم

ادارة التدريب والتعاون

  

   تتولى الإدارة وضع وتنفيد برامج وخطط تدريب وتأهيل العاملين بالمركز في المجالات الواقعة ضمن اختصاصاته، والتنسيق مع ادارة تنمية الموارد البشرية بالمؤسسة لتدريب العناصر البشرية من الجهات الأخرى، كما تتولى الإدارة التنسيق مع مكتب التعاون بالمؤسسة فيما يتعلق بالبرامج والمشاريع الإقليمية والدولية.

وتباشر الإدارة اختصاصاتها لـتؤدي  مهام نذكر منها:

1- تنظيم وإقامة البرامج والدورات التدريبية بمقابل لجهات العمل المختلفة وتقييمها والعمل على تطويرها.

2- العمل علي ربط أواصر التعاون بين المركز ونظائره في الجهات الأخرى ذات العلاقة بأنشطة التدريب والبحث والتطوير للاستفادة من إمكانياتها وخبراتها في تصميم وتنفيذ برامج متطورة للتدريب.

3- وضع الخطط والبرامج التدريبية والتأهيلية لرفع كفاءة العاملين بالمركز بالداخل والخارج .

4- التنسيق مع مكتب البحوث والخدمات الاستشارية بالمركز في وضع مفردات المادة العلمية للبرامج التدريبية  و الإشراف العملي علي سير العملية التدريبية التخصصية بالمركز.

5- فحص ملفات المدربين من خارج المركز للتأكد من استيفاءها للشروط القانونية.

6- الإشراف ومتابعة المدربين و تقييم أدائهم وإعداد التقارير الفنية عنهم.

7- متابعة اتفاقيات التعاون العلمي والفني المبرمة مع المراكز والمؤسسات المناظرة بالداخل والخارج.

8- وضع الخطط اللازمة لنقل المعرفة من ذوي الخبرات الى العناصر الجديدة في مجال أعمال المركز.

9- وضع وتنفيد برامج لتأهيل ورفع كفاءة العاملين بالمؤسسة ومراكزها.

10- تنفيد دورات تأهيلية ثفنيه في مجال تطبيق الاشعة المؤينة مثل التأهيل على استخدام أجهزة الاشعة السينية وأشعة جاما وغيرها.